
採用情報
RECRUIT
- RECRUIT
カップルの
笑顔の瞬間に寄り添う
ringramは1929年に創業したジュエリーショップ「ジュエリーかまた」から生まれた手作り指輪店です。
既存のジュエリーショップの枠にとらわれず、自由なアイディアと新しいことにチャレンジし続けるスピリットで、お客様の一生の宝もの作りをするお店です。
たくさんのカップルの最高の笑顔を生み出し、自らの人生に煌めきを得るそんな存在を目指しております。

job details
求人内容詳細
キャリア登録(店舗スタッフ)
- 正社員
-
募集要項
- 雇用形態
- 【キャリア登録での募集となります。】
- 給与
- ・月給: 採用店舗や募集内容により異なります。
・昇給あり
・賞与年2回
・インセンティブ制度
・交通費支給
- 勤務地
- ringram仙台店/表参道店/横浜元町店/名古屋店/京都店/大阪梅田店/大阪なんば店/神戸店/広島店/福岡店のいずれか
- 勤務時間
- 10:00〜19:00 (休憩60分)
※採用店舗により異なる場合がございます。
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝取得可能、年間13回。希望シフト考慮します)
実質年間休日数122日 (年間休日112日+有給)
昨年実績 : 有給消化率90%以上 (入社1年目) で、122日取得
<その他休暇>
● 冬季休暇3日 (休みを足して5連休取得可)
● 夏季休暇2日 (休みを足して4連休取得可)
● リフレッシュ休暇(休みを足して5連休取得可)
● 有給休暇(入社6ヶ月後に付与します。入社1年目の有給取得率90%以上)
● 産休・育休(100%の方が取得しています!)
- 福利厚生
- ● 昇給年1回
● 賞与年2回(昨年実績 7月・12月 基本給×3.5~5ヵ月)
● 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
● 交通費別途支給(月上限3万円)
● 個人売上に応じた毎月支給のインセンティブあり
(ノルマはなし月平均37,000円 2万~10万円)
● 能力給
● 時間外手当(昨年実績入社1年目平均:1.8時間)
● 家族手当
● 出張手当
● ジュエリーコーティネータ資格手当
● 役職手当(入社後1年で店長に抜擢!もあります)
● 住宅手当・転勤補助制度(当社規定による)
● 産休、育休 (100%のスタッフが取得しています!)
● 試用期間3ヶ月(同条件)
● 研修あり (全国に17店舗あるため、色んな所に行けます!交通費宿泊費全額支給。出張手当支給)
● 社員割引制度あり
● 表彰制度あり(新人賞など)
● 自分で制作したリングプレゼント!
● 健康診断年1回
● 2024年11月、ニュ―ヨークに出店しました!
- 応募条件
- 【キャリア登録での募集となります。】
キャリア登録制度とは?>
ringramのお仕事に関心があるという方や自分の能力や経験をringramで活かすことが出来るという方はご自身の職務経歴などを記入し応募フォームよりお申込みください。
店舗での求人募集がある場合に、当社から募集情報をお送りさせていただきます。
【注意事項】
※お申込みいただいた後は、店舗に求人募集が発生したタイミングでご連絡をいたします。
※店舗によっては数ヶ月以上求人募集がないという場合もございます。
※募集要項をご連絡し一定期間ご応募がない場合は登録除外させていただく場合がございます。事前にご了承ください。
仕事内容
■店舗販売スタッフ
お客様が結婚指輪・婚約指輪の手作りができる体験型のアトリエ「ringram」にてコースのご案内や、制作のお手伝いをお願いします。
お客様の大切な記念に関わることができる素敵なお仕事です!
・お客様ご来店時の接客
・リング製作までのサポート
・SNSの発信
・店内ディスプレイ
・お店や商品のクリーニング作業
・店頭売上に伴う事務処理
経験者の方や即戦力の方を優遇いたします。
お客様の一生ものの大切なジュエリーをあなたの手で形にするそんな素敵な職場です。POINT!
・現在のスタッフの半数以上が未経験からスタートしています!
ジュエリーの知識がなくても販売や作りのスキルを身につけられる研修体制を整えておりますので、未経験者でも安心して働ける職場です。
・個人ノルマはありません! あなたの頑張りが身を結ぶ、新人賞など表彰制度が年1回あります!
新人からベテランまでが対象となる表彰式。みんなドキドキの瞬間です!
キャリア登録(CADオペレーター 弘前勤務)
- 正社員
-
募集要項
- 雇用形態
- 【キャリア登録での募集となります。】
- 給与
- ・月給: 採用店舗や募集内容により異なります。
・昇給あり
・賞与年2回
・インセンティブ制度
・交通費支給
- 勤務地
- ■CADオペレーター(弘前勤務)
JEWELRY KAMATA 弘前本店
青森県弘前市宮川2丁目1−11
マイカー通勤可
- 勤務時間
- 10:00〜19:00 (休憩60分)
※採用店舗により異なる場合がございます。
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝取得可能、年間13回。希望シフト考慮します)
実質年間休日数122日 (年間休日112日+有給)
昨年実績 : 有給消化率90%以上 (入社1年目) で、122日取得
<その他休暇>
● 冬季休暇3日 (休みを足して5連休取得可)
● 夏季休暇2日 (休みを足して4連休取得可)
● リフレッシュ休暇(休みを足して5連休取得可)
● 有給休暇(入社6ヶ月後に付与します。入社1年目の有給取得率90%以上)
● 産休・育休(100%の方が取得しています!)
- 応募条件
- 【キャリア登録での募集となります。】
キャリア登録制度とは?>
ringramのお仕事に関心があるという方や自分の能力や経験をringramで活かすことが出来るという方はご自身の職務経歴などを記入し応募フォームよりお申込みください。
店舗での求人募集がある場合に、当社から募集情報をお送りさせていただきます。
【注意事項】
※お申込みいただいた後は、店舗に求人募集が発生したタイミングでご連絡をいたします。
※店舗によっては数ヶ月以上求人募集がないという場合もございます。
※募集要項をご連絡し一定期間ご応募がない場合は登録除外させていただく場合がございます。事前にご了承ください。
仕事内容
■CADオペレーター(弘前勤務)
青森県弘前市にある自社工房にて、ライノセラスを使用しブライダルジュエリーやファッションジュエリーなどの3DCADデータを制作するお仕事です。
・3DCADを使用した造形データの制作
ジュエリー用CADソフトを使用した実務経験者を優遇いたします。
お客様の一生ものの大切なジュエリーをあなたの手で形にするそんな素敵な職場です。POINT!
あなたの頑張りが実を結ぶ、新人賞など表彰制度が年1回あります!
新人からベテランまでが対象となる表彰式。みんなドキドキの瞬間です!
キャリア登録(弘前本社内 工房スタッフ)
- 正社員
-
募集要項
- 雇用形態
- 【キャリア登録での募集となります。】
- 給与
- ・月給: 採用店舗や募集内容により異なります。
・昇給あり
・賞与年2回
・インセンティブ制度
・交通費支給
- 勤務地
- ■工房(弘前勤務)
JEWELRY KAMATA 弘前本店
青森県弘前市宮川2丁目1−11
マイカー通勤可
- 勤務時間
- 10:00〜19:00 (休憩60分)
※採用店舗により異なる場合がございます。
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝取得可能、年間13回。希望シフト考慮します)
実質年間休日数122日 (年間休日112日+有給)
昨年実績 : 有給消化率90%以上 (入社1年目) で、122日取得
<その他休暇>
● 冬季休暇3日 (休みを足して5連休取得可)
● 夏季休暇2日 (休みを足して4連休取得可)
● リフレッシュ休暇(休みを足して5連休取得可)
● 有給休暇(入社6ヶ月後に付与します。入社1年目の有給取得率90%以上)
● 産休・育休(100%の方が取得しています!)
- 応募条件
- 【キャリア登録での募集となります。】
キャリア登録制度とは?>
ringramのお仕事に関心があるという方や自分の能力や経験をringramで活かすことが出来るという方はご自身の職務経歴などを記入し応募フォームよりお申込みください。
店舗での求人募集がある場合に、当社から募集情報をお送りさせていただきます。
【注意事項】
※お申込みいただいた後は、店舗に求人募集が発生したタイミングでご連絡をいたします。
※店舗によっては数ヶ月以上求人募集がないという場合もございます。
※募集要項をご連絡し一定期間ご応募がない場合は登録除外させていただく場合がございます。事前にご了承ください。
仕事内容
■工房(弘前勤務)
青森県弘前市にある自社工房にて、ブライダルジュエリーやファッションジュエリーなどの制作をするお仕事です。
・ジュエリー原型の制作
・石留めや仕上げ作業
・3DCADを使用した造形データの制作
経験者の方や即戦力の方を優遇いたします。
お客様の一生ものの大切なジュエリーをあなたの手で形にするそんな素敵な職場です。POINT!
・最初はジュエリーなどの知識や3DCADソフト特有の操作性の違いなど、戸惑うことも多いかもしれませんが先輩スタッフが丁寧にサポートいたします。
あなたの頑張りが実を結ぶ、新人賞など表彰制度が年1回あります!
新人からベテランまでが対象となる表彰式。みんなドキドキの瞬間です!
Flow
選考の流れ
02書類選考
履歴書と職務経歴書一式の送付先をご連絡いたしますので指定住所までご送付ください。ご送付いただいた書類を基に審査させていただき、改めて採用担当者よりご連絡をいたします。
03面接
各店舗にて採用担当者と面接を行っていただきます。場合によっては2次面接、3次面接を行う場合もございます。
04契約・就業開始
面接通過後、採用担当者と就業開始日の調整や雇用契約書の締結などをしていただき、就業開始となります。
Feature
社内制度

01表彰制度
ringramでは毎年、店舗・個人の売上や頑張りを表彰する勲章制度があります。成約数や個人売上などの1年積み重ねた数字の結果から表彰する部門だけではなく、特にがんばったと思うスタッフを役職者のみならずスタッフ全員で投票し表彰します。すべてのスタッフにも表彰される権利があり、日々の頑張りが報われる瞬間となります。新人賞もスタッフ全員の投票により決定しますので、初年度からモチベーションを高く持ち、仕事に臨むことができます。

02ジュエリーコーディネーター検定取得推進
高価なジュエリーを扱うプロの宝飾品販売員として、豊富な商品知識と適切なアドバイスでお客様に満足していただくため、ringramではスタッフのジュエリーコーディネーター検定取得を推進しております。
検定取得済みの先輩スタッフによるテキストの解説やアドバイス、取得後に毎月支払われる資格手当などスタッフの向上心を後押しします。

03シスターサポート制度
入社後、1週間、1ヶ月、3ヶ月、6ヶ月…と新入社員がスタッフとして独り立ちできるまで、ひとりに対し1名の先輩スタッフがシスターとして全面的にサポートします。業界初挑戦の方でも無理なくステップアップし、キャリア形成をサポートします。

04工房研修
創業91年の歴史を持ち、自社工房で何万組ものブライダルジュエリーを作ってきたプロの職人たちの仕事を体験し、座学だけではない知見を広げるのが工房研修です。プロの職人たちと指輪作りの実際の作業工程を体験することで販売員としてのより深い学びが得られます。

05子育て支援制度
多くの女性スタッフが働くringramでは、家庭と仕事の両立をサポートしています。産休・育休制度の取得ができる環境作りはもちろん、ライフスタイルに合わせた就業時間・就業日数を契約出来るパート社員として職場復帰を果たしているスタッフも多数在籍しています。

06キャリア登録制度
ringramのお仕事に興味があり将来的に求人応募を検討しているという方へ、事前にキャリア登録を申し込みしていただければ、次回求人募集時に優先して募集要項をご連絡をするという制度です。
キャリア登録制度とは?